传媒主持人如何转化目标受众?


一档节目是否成功要看受众的多少,而且受众分为节目受众和主持人本身的受众,传媒主持人如何将前者转化为后者就是一门技巧,下面就来看看传媒主持人如何做吧!
第一,主持人要学会把“节目的受众”变成“自己的受众”。
这两个怎么区别?特别简单:你换个频率、换个时段、换个节目,看看有多少受众会跟过来。如果没有或者不多,那说明这些用户是“节目的”,大家只是“需要这档节目”而不是“需要你”——这是有点危险的。只要来了几个更便宜的大学生,或者节目一改版,你就会处在风雨飘摇之中。
可能会有主持人说,“做什么节目又不是我说了算的,这都是领导定的”——这话不假。但和受众取得强关联,其实是你可以决定的。
我刚在这一行工作的时候,听众还在写信。我们有档节目叫《为您服务》,主持人文怡老师就一封一封地看,一封一封地回。如今这位老师早就退休了,但依然有很多老听众会追问她的地址,参加不参加什么活动。
那么,在写信年代过去之后,如今的主持人,有没有和听众取得这样的联结呢?看不看邮件呢?有没有微信群呢?有没有和他们聊过天呢?还是只把沟通限定在“节目里念短信”这一条里?
我们脑海中的“好节目”,是领导的认定多,还是受众的反馈多?——悄悄告诉你,领导一定主要思考“节目的受众”:哪怕你病假、你辞职,因为节目样态的成熟,拎一个应届生过来,品相也能稳住,收听率也不会波动,客户也依然认可,这才是让领导安心的“好节目”。
这时候,需要的就是和体制的博弈:
我们可以装模作样地点点头,但一定不要全身心地相信。如果我们有幸在一档拥有众多受众的节目组里,一定要想办法让自己与受众取得强联结:回他们邮件,进入到他们的微信群,参加讨论,分享各种故事,解答他们的问题……内容讲究一点,不要埋坑,但一定要搞成“只有我在理你们”。
有一天节目不是你主持,群里突然就炸锅了,大家在微博朋友圈里抱怨了、声援了,目的就达到了。你公布了自己新节目的时段,大家乌泱泱过来了,那地位就确定了。我们得让人“因你而来”,而不是“因平台而来”。不能像个干部,一退休,公章一交,连个串门的人都没有。
“情怀”从来不是和台里叫板的筹码,你的受众才是。真做好了,台长见到你也得礼让三分。这是第一步。
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